После досрочного выхода на работу из отпуска по уходу за ребенком родители продолжают получать пособие. Таковых родителей в Новосибирской области порядка 1,5 тысяч. Об этом сообщает Отделение СФР в регионе.
Если родитель досрочно выходит из отпуска на работу (на полный или неполный рабочий день или трудится дистанционно), то он не теряет право на пособие – выплата продолжится до исполнения малышу полутора лет. Пособие также сохраняют тем, кто в период отпуска по уходу за ребенком трудится у другого работодателя.
– Данное пособие могут получать не только мама и папа, но и другие родственники, например, бабушка, в том числе и работающая, если именно она ухаживает за ребенком. Выплата назначается одному из членов семьи, – пояснила заместитель управляющего Отделением СФР по Новосибирской области Оксана Бабаскина.
Размер пособия составляет 40% среднего заработка за предыдущие два года и рассчитывается индивидуально. Предельная ежемесячная сумма выплаты в текущем году в нашем регионе составляет от 12,8 тыс. до 83 тыс. рублей.
Если в семье двое детей указанного возраста, пособие назначается на каждого из них.